Wir suchen motivierte Kollegen!
Ein Unternehmen steht und fällt mit seiner Belegschaft. Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital, das ein Unternehmen haben kann. Auch, oder besonders, in der modernen Arbeitswelt werden qualifizierte und motivierte Mitarbeiter benötigt, damit die Unternehmensziele erreicht werden können und das Unternehmen erfolgreich ist. Die Personalführung und -entwicklung ist durch die gestiegenen Ansprüche der Mitarbeiter und der komplexen Wirtschaftsumgebung zunehmend einer der wichtigsten strategischen Faktoren, um wettbewerbsfähig zu sein.
Werde Teil unserer Familie!
Als Familienunternehmen mit Tradition, starker Verwurzelung in die lokalen Standorte, flacher Hierarchie und einem sehr persönlichen Umgang miteinander, steht die Verantwortung für die Mitarbeiter mit an oberster Stelle. Im Unternehmenszweck kommt dies durch „familiär sowie arbeitnehmerfreundlich agieren“ besonders zum Ausdruck.
Das bietet die Paul Müller GmbH:
- Anspruchsvolle, herausfordernde und vielseitige Aufgaben
- Eigenverantwortliche Tätigkeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Eine offene Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie und Freiraum für Ihre Ideen und Initiativen
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Diverse Benefits wie 30 Tage Jahresurlaub, Zuschuss für das Fitnessstudio und ein betriebliches Gesundheitsmanagement